陶天泽没有再就此事说下去，沉默了一会问道：“你这次让监狱给我打电话过来，不光就是为了说这些事情吧？”
兰英杰慷锵说道：“当然不是。我要检举河西县组织部部长高永明。”
“你要检举高部长？”他天泽不由反问了一句。
对于高永明的问题，陶天泽早有耳闻，只是碍于高莹莹，总是下意识地回避，也是怎么也没想到兰英杰会检举。
兰英杰点点头却似在给陶天泽上课道：“你还年轻，可能以为像高永明这样的党口主要干部，问题会主要集中在干部任免上，查起来会非常困难。而且我们也很少听说有组织部长落马的现象。我要告诉你的是，党口干部的问题，要比政府干部问题严重的多。一个政府口的干部出了问题，遗祸的可能只是一个部门，顶多是一个系统的问题。党口干部，特别是组织部长、副书记这一类干部出了问题，祸害的可就是整个地方。”
陶天泽耐心请教道：“你具体说说。”
兰英杰接着道：“比如说干部任免，不管是几个人竞争一个岗位，我们选拔的时候当然要从‘德能勤绩’四个方面考核，而且首先考察的是德。如果我们的副书记、组织部长，甚至是县委书记出了问题，收了贿赂，那就不是‘以德为先’了，而是‘以钱为先’。我们的干部选拔就成了用钱买官，用过去的话说就是卖官鬻爵。那些花钱买的官的人，既然花了钱，自然要想办法把花掉的钱捞回来。比如说，河西交警队队长，竞争最激烈的时候，被炒到了四百万。也就是说，你想干这个交警队队长，至少要花四百万，这还不算一些常委的常规打点，算在一起恐怕五百万都不止。交警队队长花了这么多钱之后，不仅要把花掉的钱捞回来，还要给自己再捞一把，为下一步进步做准备，为保住自己的位置做积累。那么全县交警这一块的工作基本也就没有什么公平、公正可言了。”
陶天泽的眉头不由皱了起来，过去虽听说过一些，却没想到会如此的触目惊心，就鼓励兰英杰继续说下去。
兰英杰叹了口气接着道：“我从乡镇开始干起，算是个草根干部，没有什么后台，一路走过来，经历的几乎全是权钱交易。比如一个乡镇干部，你想要在单位立足，首先要跟党委书记搞好关系，其次是要有过人的胆识和能力，光这些还完全不够，还要有眼色、会送礼，不仅能把单位的事情办好，更要把领导交代的私事办好。这都是常规。最关键的是想要提拔，就必须要跟县里的主要常委搭上线。这样才会又机会。”
说到这里，兰英杰笑了笑道：“当然，像陶书记这样直接被县委书记看上的，纯粹是巧合中的巧合，之后又能认识市委书记，那更是百年难遇。大多数，不，是绝大多数干部，都会走一条寻常路：认真工作，引起注意，寻找机会，巴结领导，牵线搭桥，往前挪动。这一路走下来，基本都是满身的问题，只是问题大小的区别。其实，说句不好听的话，当前形势下，问题其实是一个干部成长的第一步。没有问题的干部是绝对没有机会成长起来的。除非有特殊背景。”
陶天泽不得不承认兰英杰所言有一定的道理，只是这种“道理”的背后，却又隐藏着让人不寒而栗的问题。也许这正是体制的复杂所在。
“既然你看的这么通透，那么检举高永明的意义何在呢？”陶天泽问道。
兰英杰哈哈笑道：“你陶书记这么聪明，难道还需要我说出来吗。当然是为了减刑！”
陶天泽便不得不竖起大拇指道：“看来你是真的看透了。尽管你说的很有道理，但我还是想问你，你从政三十多年，身边难道就没有大公无私的人吗？”
兰英杰想了想道：“这样的人，我还真见过一个，那就是刚刚到任河西不久的县长钱忠来。”
陶天泽不有疑惑问道：“你意思是说，钱忠来刚刚到任河西的那段时间吗？”
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